确实侵占但公司没有证据怎么办

法律分析：
（1）公司在面临侵占情况且无证据时，自行收集证据是可行的初步办法。财务记录、交易凭证、业务文件等都可能成为发现侵占痕迹的关键，能为后续行动提供基础线索。
（2）向员工调查询问并制作谈话记录，能从内部获取可能存在的信息，有助于还原事情真相。
（3）当自行收集困难时，委托专业调查机构能利用其专业能力和资源进行调查取证，提升证据收集的效率和质量。
（4）公司掌握一定线索后报警，公安机关的介入能凭借其侦查权力和专业手段，更全面深入地收集证据。
（5）证据充足时，若侵占造成公司损失，可通过民事诉讼要求返还财产和赔偿损失；若数额较大涉嫌犯罪，司法机关会依法追究刑事责任。

提醒：公司收集证据过程中要确保合法合规，避免侵犯他人权益。不同案情处理方式有别，建议咨询进一步分析。
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（一）自行收集证据方面，公司要仔细审查财务记录、交易凭证和业务文件，查看收支异常、不合规操作等痕迹；对可能知情员工调查并做好谈话记录，记录关键信息。
（二）自行收集困难时，委托专业调查机构，利用其专业能力和资源开展调查。
（三）掌握线索后报警，借助公安机关侦查权力和专业手段收集证据。
（四）证据充足，侵占造成损失的，通过民事诉讼要求返还财产、赔偿损失；侵占数额大涉嫌犯罪的，由司法机关追究刑责。

法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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1.公司发现侵占事实却无证据时，可先自行收集，查看财务记录、交易凭证等，还能询问相关员工并记录。

2.自行收集困难，可委托专业调查机构。掌握线索后也能报警，让公安机关帮忙收集。

3.证据充足，若侵占造成公司损失，可民事诉讼要求返还财产与赔偿；数额大涉嫌犯罪，司法机关会追究刑责。
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结论：
公司存在侵占事实但无证据时，可先自行收集，困难时委托调查机构，掌握线索后可报警，证据充足可民事诉讼索赔，数额较大涉嫌犯罪则司法机关追究刑责。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》，公司的财产权益受法律保护，侵占行为侵害公司权益，公司有权维护自身合法权益。自行收集证据是公司维护权益的第一步，查看财务记录等可从内部发现侵占痕迹，向员工调查询问能获取知情人信息。若自行收集有难度，委托专业调查机构能凭借其专业能力获取证据。报警后公安机关可凭借侦查权力和专业手段有效收集证据。证据充足时提起民事诉讼，要求侵占人返还财产、赔偿损失是合理的维权途径；若侵占数额较大构成犯罪，司法机关会依据《中华人民共和国刑法》追究其刑事责任。如果您在公司遇到类似情况，对相关法律流程和证据收集有疑问，可向专业法律人士咨询，以更好地维护公司合法权益。
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公司遇到存在侵占事实却无证据的情况，可多途径收集证据并依不同情形采取相应措施。
1.自行收集证据是首要选择。公司可查看财务记录、交易凭证和业务文件，从中查找侵占痕迹，还能向可能知情员工调查询问并制作谈话记录。
2.若自行收集困难，可委托专业调查机构取证。掌握一定线索后报警，借助公安机关侦查权力和专业手段收集证据。
3.当证据充足，若侵占行为造成公司损失，可通过民事诉讼要求侵占人返还财产、赔偿损失；若侵占数额较大涉嫌犯罪，司法机关会依法追究刑事责任。

建议公司日常加强内部管理和监督，建立健全的财务和业务流程，定期审计，降低侵占风险。